従業員の皆さんが持てる技術力を存分に発揮するためには、働きやすい職場環境がとても重要です。
時代とともに従来からの働き方も大きく変化しています。
従業員の皆さんからも様々な意見を取り入れ、ともに職場を創り上げることを目指しています。
福利厚生・待遇
![年間休日113日](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_01.png)
![完全土日休み](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_02.png)
![GW・夏季・年末年始休暇](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_03.png)
![産前産後育児休暇あり](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_04.png)
![制服貸与](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_05.png)
![交通費支給](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_06.png)
![月平均残業時間10時間以下](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_07.png)
![各種保険完備](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_08.png)
![介護休暇・時間差出勤対応](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_09.png)
![給食費一部補助](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/env_10.png)
教育・研修
![電子部品の組み立て方を教えている](https://ivice.co.jp/wp-content/uploads/environment_01.jpg)
経験・未経験、ハードウェア・ソフトウェアの志望を問わず、3ヶ月の試用期間中を目安にまずは基本的な製作作業を行っていただきます。具体的にはハンダ付け・配線・電線加工・金属ケース加工・部品組み付け等の手作業がメインとなります。軽作業を始めとして、状況に応じて作業レベルを段階的に調整しますので、未経験の方でもしっかりとサポートします。
その過程で適性を確認の上、以降の担当作業を判断します。
その後はスキル・キャリアに応じて、各種研修や資格取得を斡旋・サポートする制度も用意しています。
採用情報
『モノづくり』の醍醐味といえば、モノが出来上がるまでの仕組みや過程が見られることと、何といっても完成した時の達成感ではないでしょうか。
アイビスではモノづくりのやりがいと達成感を共有出来る仲間を募集しています。